1. Công việc
- Tuyển dụng, huấn luyện, tổ chức, hỗ trợ, giám sát và dẫn dắt các Đại Diện Thương Mại được phân công quản lý hoàn thành chỉ tiêu được giao và phát triển thị trường theo đúng chiến lược.
- Thực hiện nghiêm túc các quy định và chính sách bán hàng, giám sát việc thực hiện của Đại Diện Thương Mại và quản lý hệ thống bán hàng tại khu vực quản lý.
- Phối hợp với Đại Diện Thương Mại xây dựng kế hoạch phát triển thị trường, phát triển mối quan hệ với khách hàng và đảm bảo thực thi hiệu quả.
- Tìm hiểu và cập nhật bối cảnh cạnh tranh trên thị trường và đề xuất phương án bán hàng, CSKH phù- Phối hợp với các phòng ban hình thành cơ sở dữ liệu thị trường và thực thi các chương trình Trade Marketing hiệu quả.
- Chịu trách nhiệm trước Giám Đốc Kinh doanh và BGĐ về hoạt động phát triển kinh doanh và chất lượng dịch vụ KH tại khu vực được phân công.
2. Yêu cầu
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, Giới tính: Nam, tuổi: dưới 35 tuổi.
- Ưu tiên những người có am hiểu về ngành dược, TPCN…có kỹ năng bán hàng tốt, có kiến thức về quản lý nhân sự
- Kỹ năng tổ chức và quản lý cấp độ phòng, giám sát và điều phối nhóm
- Kỹ năng giao tiếp, thương lượng, làm việc nhóm
- Chịu được áp lực công việc
- Kỹ năng thiết lập mối quan hệ và xử lý vấn đề tốt
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 02 năm trong công tác quản lý hoặc trưởng nhóm & 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Dược và thực phẩm chức năng hoặc ngành hàng tiêu dùng.
3. Chế độ & Quyền lợi
- Chính sách lương thưởng: Thu nhập xứng đáng theo năng lực (Thu nhập cao hàng tháng, Thưởng Quý, thưởng năm; Thưởng định kỳ, lễ tết, sinh nhật, tham quan nghỉ mát hàng năm,…), sẽ trao đổi chi tiết khi phỏng vấn.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, văn hóa doanh nghiệp khác biệt và chuyên nghiệp.
- Hơn 70 sản phẩm và trong đó có nhiều sản phẩm đã có thương hiệu trên thị trường được nhiều Nhà thuốc tin tưởng hợp tác kinh doanh.
- Được đào tạo liên tục thông qua các khóa học trong và ngoài Công ty.
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH – BHYT – BHTN theo quy định của Nhà nước.
